为深入贯彻落实2021年教职工大会精神，进一步明确目标任务、谋划工作思路、制定具体措施，扎实开展新学期工作，助推学院高质量发展落实赶超，3月17日上午，组织人事处召开全处教职工会议，认真学习贯彻落实李广院长在2021年春季学期开学教职工大会和安全生产工作会议上的讲话精神，组织人事处副处长周桂英主持会议。

首先，周桂英带领大家逐段逐句领学了李广院长的讲话，对照李院长点评的9个薄弱环节主动认领，检视问题，查找差距。结合组织人事处实际，周桂英对本学年工作进行了总体要求：一是明确工作任务，制定工作要点，细化工作措施，明确完成时限；二是提高工作标准，瞄准全国全省先进标杆，对标对表，找差距补短板，努力赶超。三是加强业务学习，深厚学习氛围，认真学习中央省市职业教育文件精神和相关政策制度，建立健全工作制度，依规办事，提高服务师生质量。

围绕学院2021年工作思路，周桂英对组织人事处重点工作进行了部署：一要精心组织党史学习教育，开展好庆祝建党100周年系列活动，做好学院党员“双带头、双推动”品牌创建工作；二要做好干部选拔任用和党员干部培训工作，建立干部执行力考察电子档案，提升干部执行力；三要继续做好高层次人才引进工作和“双师型”教师培养工作；四要完善绩效考核办法，健全激励机制。各科室要尽快根据部署安排将各自的工作要点整理形成台账，细化工作任务，责任到人，明确具体措施，确定完成期限，确保各项工作落实落细。

其次，周桂英又带领大家学习了李院长在安全生产工作会议上的讲话。要求全处教职工务必提高思想认识，落实安全工作责任，认真排查各科室安全隐患，各科室负责人要与各科室人员签订安全责任书，建立每日值班制，下班后严格检查门窗是否关闭，电源是否断电，做到守好一方土，尽好一份责。

最后，周桂英要求全处教职工要提高政治站位，切实增强责任感、使命感和紧迫感，担当作为,开拓进取，认真履职尽责，为推动学院高质量发展落实赶超作出积极贡献。（来源：组织人事处 撰稿：吕林 审核：周桂英）